Si è tenuta martedì 19 febbraio 2008 presso la Triennale di Milano, la VI Giornata della Formazione Manageriale ASFOR dal titolo “Formazione Manageriale: un progetto per lo sviluppo del Paese”.
L'annuale evento di ASFOR Associazione Italiana per la Formazione Manageriale, rivolto agli operatori del sistema management education e al sistema delle imprese, si è riconfermato quale indiscutibile opportunità di confronto sul ruolo della formazione manageriale quale leva della competitività del nostro Paese. Perché, come più volte ribadito nel corso dei lavori, proprio attraverso la qualificazione e la valorizzazione del Capitale umano, il sistema formativo possa sintonizzarsi con le esigenze di rinnovamento delle imprese e quindi supportare il processo di crescita nel nostro Paese.

La VI Giornata della Formazione Manageriale ASFOR è stata altresì l’importante occasione per l’assegnazione di prestigiosi riconoscimenti.

Nella mattinata infatti è stato conferito il “Premio ASFOR alla Carriera” ad Alberto Bombassei, Presidente Gruppo Brembo S.p.a. e Vice Presidente Confindustria per le relazioni industriali e gli affari sociali, intervistato da Franco Vergnano, giornalista de Il Sole 24 Ore.
Con questo premio, cosi come sottolineato dal Presidente dell’Associazione Luigi Pieraccioni, ASFOR ha voluto riconoscere il prezioso contributo dell’Ing. Bombassei nel rilancio della competitività dell’industria italiana in ambito internazionale, attraverso innovativi investimenti in tecnologie e nelle attività di ricerca e progettazione.
In tale ottica, il Gruppo Brembo, ha posto quale punto centrale della propria competitività una nuova cultura dello sviluppo e gestione delle Risorse Umane, generando anche una politica di attenzione agli aspetti legati al ruolo sociale dell’impresa e al suo territorio. Temi, questi ben evidenziati attraverso il “Codice Etico” e il “Bilancio del Valore Economico, Ambientale e Intangibile del 2006” del Gruppo Brembo che, con efficacia, hanno delineato la propria strategia e il modello di riferimento, ricevendo importanti riconoscimenti anche in ambito internazionale.

All’ing. Bombassei si riconosce altresì, nel suo ruolo di Vice Presidente di Confindustria, una sempre attenta azione di rafforzamento delle politiche di valorizzazione del Capitale Umano, leva strategica per l’internazionalizzazione e globalizzazione del nostro Sistema Economico.
Inoltre, è stato evidenziato l’impegno dell’Ing. Bombassei nel realizzare e rendere operativi accordi di collaborazione con Università, Centri di Ricerca e Scuole di Management e Istituzioni di Alta Formazione, concretizzatisi nell’innovativo Polo Tecnologico e di Ricerca “KM Rosso”, che sottolinea anche il forte legame del Gruppo Brembo con il proprio territorio

ASFOR ha altresì voluto ricordare con una “Menzione speciale” alla memoria il ruolo e l’azione svolta da Franco Angeli, noto editore che ha contribuito a sviluppare in Italia la cultura della Formazione Manageriale ricoprendo anche il ruolo di Presidente di AIF, e di Franco D’Egidio, apprezzato consulente di management che fu AD del Gruppo SUMMIT oltre che autore di diverse pubblicazioni.

Alla presenza della moglie di Franco D’Egidio, la Sig.ra Angela, e di Stefano figlio di Franco Angeli, i consiglieri Marco Vergeat ed Elio Vera hanno ricordato con emozione i colleghi e amici.

Un particolare riconoscimento attraverso il “Premio ASFOR ai Past President” è andato ai Past President di ASFOR Pierluigi Bontadini, Elio Borgonovi, Franco Giacomazzi, Mario Lacchi e Claudio Poli i quali, con il loro prezioso contributo, hanno contribuito allo sviluppo dell’Associazione.

I lavori della Giornata sono stati introdotti dal saluto del Presidente della Triennale Davide Rampello e dall’intervento del Presidente ASFOR Luigi Pieraccioni che ha delineato le strategie dell’Associazione per il rilancio della Formazione Manageriale e il rafforzamento delle Istituzioni di qualità a sostegno del Paese, linee queste ben delineate nel Manifesto ASFOR.

Nel corso delle tre sessioni di lavoro della Giornata, coordinate da tre rispettivi Chairman Marco Vergeat, Consigliere ASFOR e Coordinatore Area Corporate Learning, Claudio Poli, Past President ASFOR ed Elio Borgonovi, Consigliere ASFOR e Coordinatore Area Ricerca, si sono alternati i prestigiosi relatori confrontandosi sui temi strategici:

- “Formazione di accompagnamento alle strategie dell’impresa”,

- “Trend evolutivi della formazione manageriale executive: rapporto domanda e offerta”

- “L’evoluzione dei contenuti della formazione”.

Su questi temi hanno condiviso le proprie esperienze e le proposte: Arnaldo Camuffo, Professore Ordinario di Organizzazione Aziendale Università Bocconi, Silvano Falocco, Membro del gruppo di esperti sulla politica integrata di prodotto Ministero dell’Ambiente, Amministratore Delegato Ecosistemi – SDI Group, Enzo Rullani, Professore di Economia della Conoscenza Venice International University, Carlo Maria Gallucci, Ordinario di Marketing e Direttore Esecutivo dell’Area Universitaria ESADE Business School, Vladimir Nanut,Vice Presidente ASFOR, Alberto Meomartini, Presidente Snam Rete Gas, Gianluca Spina, Dean MIP Politecnico di Milano, Riccardo Varaldo, Presidente Scuola Superiore Sant’ Anna, Roberto Pucci, Senior VP Human Resources Fiat Group, Alberto Martinelli, Professore ordinario di Scienza della politica all’Università degli Studi di Milano, Marco Vitale, Presidente Fondazione Istud, Stefano Cordero di Montezemolo, Presidente AIMBA.

Nell’ambito del Convegno sono stati inoltre presentati i primi dati del "Rapporto ASFOR 2007 sulla Formazione Manageriale in Italia", costituito dall’indagine "Offerta Formativa degli Associati ASFOR" integrata dall’ "Osservatorio Learning" e dai "Focus Group", attività di ricerca coordinate dai Consiglieri Elio Borgonovi e Marco Vergeat, che ha visto per quanto riguarda la 3a Indagine Osservatorio Learning il coinvolgimento di oltre 40 fra grandi Gruppi Industriali italiani e della Pubblica Amministrazione.

Gli abstract delle ricerche e le sintesi delle relazioni dei relatori verranno pubblicati nel sito dell’Associazione www.asfor.it, mentre gli atti del Convegno saranno oggetto di un numero speciale di "Lettera ASFOR Rivista dell'Associazione Italiana per la Formazione Manageriale".